POLÍTICA DE DERECHOS HUMANOS

I. INTRODUCCIÓN
JV CONSULTORES Y SERVICIOS EIRL, es una empresa consultora de servicios en las diferentes áreas en temas marítimos, fluviales y lacustre conceptuada para proyectos
como Asesorías, Peritajes, Estudios Ambientales, Auditorias Navales y Diseños de Naves y Artefactos Navales. En la presente Política de Derechos Humanos se establecen normas de comportamiento y conducta que contribuyen a la mejora personal, de modo que las actividades que se realicen lo hagan conforme a la política de Responsabilidad Social Corporativa, Transparencia y respeto entre las personas. Los principios bajo los cuales se rige nuestro sistema son:

• Apoyar y respetar la protección de los Derechos Humanos proclamados a nivel internacional.
• Respetar el derecho de los trabajadores a formar y afiliarse a un sindicato libremente y sin temor a represalias, de conformidad con la legislación nacional.
• Rechazar el trabajo infantil en todas sus formas.
• Respetar la dignidad de las personas, rechazando actitudes discriminatorias basadas en consideraciones de raza, religión, género, edad, orientación sexual, nacionalidad,
  estado civil, discapacidad, etc.
• Rechazar todas las formas de trabajo forzoso y obligatorio.
• Generar condiciones para el desarrollo sostenible, promoviendo ambientes laborales seguros y basados en el respeto, honestidad y trabajo en equipo, y procurando
  reducir en forma continua y progresiva los riesgos de las operaciones.
• Cumplir con las exigencias legales existentes, y aplicar estándares responsables en aquellos casos que no existan leyes o normas de la Empresa aplicables, de manera
  de prevenir todo tipo de conductas impropias. Esta política aplica a todos sus colaboradores y espera que los mismos actúen con integridad en la toma de decisiones y en las relaciones con terceras partes interesadas y al interior de la empresa. El no cumplir con esta política o incurrir en acciones que atenten contra la misma, será motivo de acciones disciplinarias y denuncias ante autoridades competentes. Es importante mencionar que, JV CONSULTORES Y SERVICIOS EIRL. espera de sus colaboradores, socios comerciales y demás terceras partes interesadas, puedan comunicar o denunciar a través de sus canales de denuncias que ha puesto a disposición y en la cual se garantiza la confidencialidad de todos los datos aportados, así como a mantener el firme propósito de prohibir cualquier tipo de represalia contra quienes hagan uso de este mecanismo. La presente política pondrá reportar a través del canal de denuncia y podrán ser de forma anónima si así lo desea el reportarte.